Thị trường xuất khẩu Singapore là một trong các thị trường đứng đầu Đông Nam Á cùng với Nhật Bản, Đài Loan. Vài năm trước đây, lao động muốn sang làm việc tại Singapore không phải là điểu dễ dàng. Phần lớn nguồn lao động của Singapore đều là lao động nhập cư từ nước ngoài như Ấn Độ, Malay, Trung Quốc… Tuy nhiên, trong những năm gần đây, do quá trình hội nhập và mở cửa nên rất nhiều người Việt Nam cũng đã làm việc và định cư tại Singapore, với rất nhiều các ngành nghề khác nhau. Trong đó ngành điều dưỡng là được rất nhiều người quan tâm
Vài nét về ngành điều dưỡng tại singapore
Singapore là nước có dân số già, khoảng 20% dân số là người từ 65 tuổi trở lên, điều này gây áp lực lớn cho ngành y tế Singapore. Một phần khác, khối lượng công việc của một điều dưỡng viên tại Singapore luôn ở tình trạng quá tải, người bỏ nghề khá lớn. Do đó, nguồn lực điều dưỡng viên tại Singapore bị thiếu hụt. Chính vì vậy mà họ đang tuyển rất nhiều lao động có tay nghề tốt và trả với mức lương vô cùng cao
Điều kiện để đi xklđ ngành điều dưỡng tại singapore
Yêu cầu bằng cấp tối thiểu là trung cấp y dược trở lên, giao tiếp cơ bản bằng tiếng Anh hoặc tiếng Trung. Ưu tiên các điều dưỡng đã từng làm việc tại Đài Loan. Sức khỏe không có các bệnh truyền nhiễm như: Viên gan B, giang mai, lậu HIV. Ngoại hình chiều cao nam từ 160cm nặng 50kg trở lên. Nữ cao 150 cm cân nặng 38kg trở lên.
Mức lương ngành điều dưỡng tại Singapore
Mức lương điều dưỡng – Y tá tại Singapore khoảng 2000 – 2.500 đô Sing/tháng (tương đương 30 triệu đồng – 40 triệu đồng/tháng). Mức lương này chưa bao gồm tiền làm thêm và tiền thưởng chính vì vậy nó đang thu hút rất nhiều lao động.
Nội dung công việc xklđ singapore ngành điều dưỡng
- Chương trình áp dụng cho những lao động đã có bằng cấp chuyên ngành y tá, điều dưỡng tị Việt Nam từ trung cấp trở lên. Đồng thời, yêu cầu lao động cần có kinh nghiệm thực tiễn về chuyên môn ngành
- Thời hạn hợp đồng lao động là 2 năm và có thể gia hạn thêm.
- T/gian làm việc của điều dưỡng viên, y tá: 06 ngày/ tuần, 10h/ ngày. Lao động được nghỉ lễ, nghỉ tết, nghỉ phép theo Luật lao động của Singapore
- Lao động sẽ được làm việc trong môi trường Quốc tế, được hưởng mọi quyền lợi và xét tăng thu nhập định kỳ theo Luật lao động Singapore. Có cơ hội nâng cao khả năng chuyên môn và giao tiếp tiếng anh.
